公司总经办工作总结

时间:2023-01-06 11:31:07
公司总经办工作总结

公司总经办工作总结

总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况,让我们一起认真地写一份总结吧。总结怎么写才能发挥它的作用呢?以下是小编为大家整理的公司总经办工作总结,欢迎大家分享。

公司总经办工作总结1

20xx年上半年马上就要过去了,这半年是目前为止在月亮河工作最疲惫的半年,事情总是做不完,许多工作任务均为达到预期的效果,整个人感觉就像被许多事件拖住一样,20xx年年底总经办工作总结中主要谈及的是一个各部门执行力度问题,而在20xx年这前6个月里,可以说,我在20xx年年终报告中提及的问题依然存在,甚至可以说没有得到一定程度的改善,从总经办开始说,总经办还是一个“写文机器”,只是完成了总经办的基本功能:比如收发文、整理文件、根据领导意图写Memo、管理商务用车等,而且上述基本功能的执行过程尚存在一些问题,更不用说总经办高级功能的发挥了,比如:协调各部门沟通之后难以达成一致的问题、代表总经理及行政委员会处理一系列问题;从酒店整体来说,各部门的落实工作任务时的执行和推进力度仍未达到我们在06年底所期许的程度,各部门之间的沟通仍然存在不畅的现象,店值经理仍然处在一个尴尬的角色,即使增加了“夜班经理”,酒店的暗访制度仍未得到真正地建立,在日常工作中,除例行性工作外,各部门的工作仍然处在一种“疲于奔命”的状态,不断应付来自各方面 ……此处隐藏8131个字……造xx品牌、开拓维护市场,为开创分公司更加美好的明天而努力奋斗!

公司总经办工作总结4

一、人事工作

(一)为集团公司入、离职人员办理相关手续。

(二)质检工作,每月到各店检查人事部门工作并撰写总结报告。

(三)招聘工作。及时了解招聘信息,到各大人才市场、招聘专场进

行招聘及市场调查。

(四)按季度招开集团公司及各店中、高级管理人员的考评会。

(五)及时完成同行业薪酬调查工作。

(六)及时对集团全体人员及各店管理人员的人事档案进行整理。

(七)组织管理公司人员对人事政策学习。

(八)及时提醒各店每月上报培训计划。

(九)对员工餐厅的管理。

(十)每月打印各店上报员工工号牌

二、福利

(一)每月员工生日福利统计及发放。

(二)三八节女职工福利统计及发放。

(三)员工春游活动的组织安排

(四)仲秋节、春节员工福利及职能部门答谢福利统计及发放。

三、行政工作

(一)及时与供应商联系印刷品的印刷、采购工作

(二)每月固定安排集团员工流班替典当行周六值班人员用餐表。

(三)每季度办公用品统计、发放工作。

四、证照年检与办理

(一)管理公司、典当行、投资公司工商年检、代码证年检、特业许可证年检。

(二)及时提醒与督促各店工会证照年检的办理。工作计划:

1、增加招聘费用,是否可以在各类人才市场,报纸、网络定期刊登招聘广告。

2、提高员工福利,可否管理公司及各店二线人员双休。

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