银行员工自我总结

时间:2023-04-19 15:06:37
银行员工自我总结13篇

银行员工自我总结13篇

总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,它可以帮助我们总结以往思想,发扬成绩,为此要我们写一份总结。那么你真的懂得怎么写总结吗?下面是小编收集整理的银行员工自我总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

银行员工自我总结1

白驹过隙,两个多月的试用期即将结束!从6月18号工作至今,每天都过得很充实,我从刚进来的陌生到现在的熟悉,这个过程,x银行的领导以及各位同事给了我很大的支持与鼓舞,他们的信任与教导使我不断进步。

对于一个非银行业相关专业毕业的求职者来说,能够有这样一个机会进入x银行工作,对我来说既是机遇又是挑战。诚然,对于一个对银行业务不甚了解的门外汉来说,在银行这样的单位里,在完全陌生的领域中,我必须从头学起。在我刚进农信的几天里,认识这里的同事,以及熟悉这里的工作环境对我来说是首先需要解决的问题。

在很短的时间里,我就已经认识了大家,渐渐开始熟悉了这里的一切。为了熟悉x银行的各种业务和基本知识,我看了不少如柜台、信贷、稽核、会计准则、财务等方面的业务书籍,在接触到一些不太熟悉的术语以及科目时,我就会在网上查找相关的解释,如果实在不明白,我就向同事们请教,大家也都不厌其烦地给我讲解,并且想方设法让我去接触更多我尚不熟悉的知识。

在上柜台实际操作的这段日子里,由开始时的紧张与生涩到现在的淡定与熟练,虽有自己的努力,更多的是与各位同 ……此处隐藏16107个字……易听得懂,并迅速能够更好地办完业务流程。为了更好地能够更好地搞好服务项目工作中,我都回应了行里的呼吁,亲自去感受他行服务项目,并编写感受汇报,把他行值得学习的地区引入自身的业务流程之中。

二、工作上存在的问题

这大半年里我尽管各层面均有了一定的发展,但仍存有着很多缺陷和不够:

1、基础理论水准不足高。尽管平常每日都是有不断学习,但学习培训的內容不足全方位、系统。绝大多数情况下仅仅重视学习培训与本身业务流程相关的內容,跟业务流程不相干的专业知识涉足较少,对许多新生事物、新专业知识学习培训把握得不足好,应用理论创新实践活动进而推动工作中也有比较大的差别。在工作中较累的情况下,有时候释放压力对自身的标准和规范,达到于凑合、类似的情况。

2、全局意识不足强。有时候工作中只从本身的业务流程或本单位业务流程考虑,对支行乃至是省行、总公司做出的一些关联全部金融机构全局性发展趋势的重要管理决策不理解,虽然也按领导干部的规定完成了工作中,内心面依然会有一些别的的念头。

三、工作规划

来年是JH扩张市场占有率,慢慢完成两化一行发展战略关键的一年,在20xx年里我将任劳任怨,兢兢业业,安安稳稳地搞好每一项工作中,解决好每一个关键点,全面提高自身的专业能力和执行能力,尽早地发展和进步。在其中,以下几个方面就是我下年关键提升的地区:

1、掌握一切可能提升专业技能,加强平常基础知识的汇总工作中;

2、工作要重视时效性、重视結果,一切工作中团结一致着总体目标的进行;

3、要提升工作中和学习培训新专业知识的自觉性,尤其是有关公账专业知识的学习培训,全面提高本身的工作效能和品质;金融机构员工总结

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